こういう仕事をしていると、人を紹介することがあります。 「○○のできる人いないかな?」 「○○で困ってるんだけど」 なんてお話を聞くと、自分のつたない人脈の中で一生懸命考えます。 「あの人いいかも!」 と思えたらすぐにご…
最後は自然体が勝つ
最近事業を始めたばかりの方をお会いすると、違和感を感じることがあります。 この違和感を感じる方は、だいたいお仕事で煮詰まっている方が多いです。 自分には見えませんが、他人には見えることがあるようです。 違和…
担当は男性がいい?女性がいい?
私が独立したとき、「女性は調査の時に押しが弱そうやから、あかん」と言われたことがありました。 確かに、そういう印象なのかもしれません。 でも、調査って押しが強ければいい、というものでもありません。 お客様には、女性だから…
本当の聞く力
「聞く」力が大切とか「傾聴力」に関する本が出ていますよね。 私は「聞く」ことができるときと、できないときがあります。 もちろん、”聞こえて”はいるのですが、それは本当の”聞く”こととは違います。 「聞く」こ…
「やらないこと」リストで心も体も楽になる
やることリストは作っておられる方が多いのではないでしょうか? では反対に、「やらないこと」リストはどうでしょう? 「やらないこと」を書き出す方が大変そう なんだか効率が悪い とお考えの方も多いかもしれません。 でも「やら…
常識をぶちこわせ!小手先テクニックがものを言う
先日、しかける販促マン 眞喜屋実行(まきやさねゆき)さんのセミナーに参加してきました。 販促だけのセミナーってはじめてだったので、とても楽しみにしていました。 小手先のツール 最初に眞喜屋さん…
辞めた職員を使わない方がいい理由
人を採用するのに一番手っ取り早いのは、知っている人を採用する方法です。 縁故採用というのもあるでしょう。 でも縁故採用は、後々面倒なことになりやすく避けられる場面が増えてきているように思います。 そこでもっと早く簡易に採…
YESマンしかいない職場はいつか消える
経営者の方は、もともとこんな感じで起業されていませんか? 「自分にやりたいことがある」 「人に使われたくない」 「指示、命令は受けたくない」 組織に属さず自分で考えて、動ける。 自由で誰にも束縛されない。 確かに自分がト…
肩書で変わる世界
先日、異業種交流会に参加してきました。 普通は名刺交換から始まるのですが、今回は名刺交換は一番最後。 仕事以外のお話をして、相手の職業をあてるゲームをしました。 見た目で人はわからない 私が名…
信用してもいいですか?
先日、質問されて困りました。 「人をどうやって信用しているのか?」 その人いわく、 「人間は極限になれば、豹変する。自分だってそうだ。 だから自分もどうなるかわからないのに、相手がどうなるかなんてもっとわからない。 だか…